良い点

救急科では、研修医が前日に対応した症例を朝のカンファレンスで申し送りし、上級医がそれに対して丁寧にフィードバックを行う形式がとられていた。教育的な姿勢が強く感じられ、積極的に学ぼうとする姿勢があれば、多くの臨床知識や技術を身につけることができる環境であると感じた。実際に、CPAの患者がホットラインで搬送された際には、Aライン確保やECMO導入が迅速に行われ、専攻医や2年目の研修医が指導医の的確な指示のもとで的確に処置をしていた。このような実践的な研修を通じて、現場力が確実に養われると感じた。

気になる点

一方で、研修の厳しさも目の当たりにした。当直明けの研修医は明らかに疲労困憊しており、「36時間勤務→1日休み」というローテーションが3ヶ月間続く救急科研修には、相当な体力と気力が求められることを実感した。体力に自信がない場合、初期研修の継続自体が困難になる可能性があると感じた。実際に、体力面で問題がなさそうな人が採用される傾向があるという話も伺った。