▪︎ 口コミ
全478件
5年 見学した 2023年度
口コミの問題を報告(採用で50p)5年 見学した 2023年度
口コミの問題を報告(採用で50p)気になる点
面接の評価が内部生は最高評価になるため、外部生には不利。内部生がプログラムⅡに行くため、外部生は基本プログラムⅠになる。Ⅰは大学病院での働きぶりが二年目の研修先に関わるので、雑用などをこなしてポイントを稼がなくてはならない。大学病院において研修医に裁量権は基本ない。手技もそこまでやれないらしい。
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口コミの問題を報告(採用で50p)5年 見学した 2023年度
口コミの問題を報告(採用で50p)気になる点
面接の評価が内部生は最高評価になるため、外部生には不利。内部生がプログラムⅡに行くため、外部生は基本プログラムⅠになる。Ⅰは大学病院での働きぶりが二年目の研修先に関わるので、雑用などをこなしてポイントを稼がなくてはならない。大学病院において研修医に裁量権は基本ない。手技もそこまでやれないらしい。
▪︎ 病院情報
総合点
学歴フィルター
忙しさ
研修スタイル
研修医の裁量権
指導医の面倒見の良さ
女性の働きやすさ
マッチ者数/定員(2023年)
94 人/ 94 人
中間公表時第一希望登録者/定員(2023年)
68 人/ 94 人
強い科
内分泌代謝内科・糖尿病科/消化器内科/リウマチ科/婦人科/神経内科/外科/心臓血管外科/循環器科/消化器外科/腎臓内科/総合診療科/内科/整形外科/肛門科/小児科/産婦人科/泌尿器科/口腔外科/救急・ICU/血液内科/形成外科/耳鼻咽喉科
上級医の主な出身大学
東京医科歯科大学/日本医科大学/東京慈恵会医科大学/筑波大学/東京女子医科大学
病床数
813
給与
320,000円/月
救急指定
3次救急
病院見学情報URL
良い点
救急のカンファは非常に濃い内容だった。8:30からドクターのみのカンファが始まる。そこでは1年目研修医が救急搬送されてきた患者の発表をするが、しっかりと身体所見やprimary,secondarysurvey、生化学所見を踏まえた上で鑑別疾患を挙げたりなど、レベルの高い発表をしていた。上級医も不足しているところなどは突っ込むが、決して怒るような言い方ではなく雰囲気がよかった。非常に勉強になるカンファであった。その後二つのチームに分かれてチームカンファが行われる。チームカンファ後は病棟に行き、他職種カンファが行われ、ICUの回診が始まる。回診が終わるのが12時ごろであるが、その後、一般病棟にある患者を数人回診し最終的に12:30ごろ全ての解散が終了し処置などに移る。処置も研修医がやらせてもらえる。専攻医が教えながら処置していたが専攻医のレベルも高かった。ドクターカーなどの設備が整っているところも良い点である。