良い点

厳しすぎず緩すぎずちょうどいい塩梅だが、2年間しっかり研修医として必要なことを学べる病院という印象。病院として、マッチング時から積極的で自主性のある人を望んでおり、研修プログラム自体も、そのような人が上手くやっていけるように、自分から学びたい人にはいくらでも手技をさせてくれるらしい。教育担当の先生からすると、手技をどれくらいできるかという質問は野暮で、その人自体がどれくらいやりたいかで決まるとのこと。研修プログラムも自由度が高く、ほとんどの診療科がそろっているため、診療科を迷っている人やマイナー科志望の人にも良さそうである。また、初めの1ヶ月間はいわゆるオリエンテーション期間で、しっかり学んでから研修医の業務を行える。

気になる点

医師が多い診療科では、その科で研修をするというより、その先生のもとで指導してもらうという形らしく、他の病院とは少し異なる。(呼吸器内科のローテーションなら、呼吸器内科の指導医につき、その先生が持っている症例を担当する。)医師が少ない科だと、自主的に動かないと暇らしく、自分から行動したい人でないと合わないかもしれない。