良い点

教育部長が「仲間になってくれる志高い人が欲しい。受け身の人とは合わない」と最初からはっきりと宣言している。意欲のあるハイパー志望の人ならよさそう。設備は申し分ない。研修プログラムは研修医制度の歴史が長いだけあって、とてもよく工夫されている。特に4月に行われるスタートアップセミナーがとても充実しており、事前にしっかりトレーニングを受けたうえで働ける。また、公衆衛生分野や在宅医療分野でも研修を受けることができる。学会発表の機会も豊富。初期研修終了後、後期研修～その後も常勤医として働くこともできるので、同じ病院で長く働けるのも魅力的。平均年収は600円代で首都圏としては申し分ない。

気になる点

毎月開かれる病院独自の合同見学会に参加が必須。「やる気・活気のある人」を取りたいと何回も言っており、その性質上、どうしても対策しづらい面があり、オールラウンダーの優等生タイプを取りたいのか、と感じた。。病院側も研修について色々頑張っている分、学生側にも頑張れる人が来てほしいのか。地域研修は全員北海道なので、好き嫌い分かれそう。どうしても人気病院なのはスタッフにも伝われていて、書類選考段階からしっかり見られている。